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聊城寬達鋼管有限公司
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作者:聊城寬達管業(yè) 發(fā)布于:2023-7-27 9:03 Thursday |
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當前經營形勢依然嚴峻,要站位企業(yè)轉型發(fā)展大局,堅持問題導向、目標導向、結果導向,推動降本增效向縱深邁進。一是要深化對標工作。對標先進民營企業(yè),學習先進經驗做法,促進降本成效穩(wěn)定可持續(xù),全面提升降本增效工作水平。二是要建立嚴格的考核獎懲制度。42crmo無縫鋼管切割圍繞實現(xiàn)全年經營目標,各個生產流程要明確責任目標,拿出行之有效的降本增效措施,相關部門按照結果進行獎罰。三是要加大人才引進力度。用人單位是人才引進的第一責任主體,要根據需求,積極對外挖掘引進優(yōu)秀人才,為安鋼高質量發(fā)展筑牢人才基石。四是要加強內部管理。進一步堵塞漏洞,解決內部存在的“跑冒滴漏”問題,強化購銷兩端管理,采購端要優(yōu)化物資采購方式實現(xiàn)降本增效,銷售端要細化對銷售鋼材品種的獎罰標準,銷售必須起到對產品結構調整的引導作用。 |
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